Especialistas en asesoramiento y gestión laboral para empresa y autónomo. Dotamos de seguridad jurídica los objetivos empresariales que te marques en el día a día. Capaces de optimizar los gastos sociales de tu empresa con sujeción al actual marco normativo laboral.

• Afiliación de Altas, Bajas y Variaciones de datos de trabajadores.
• Confección  de recibos de pago de salarios mensual y pagas extras.
• Estudio y formalización de contratos de trabajo, así como de sus posibles prórrogas.
• Estudio y confección de boletines de cotización  mensual  al Régimen General de la Seguridad Social y Accidentes de Trabajo (TC1) así como relación nominal de productores (TC2) y los trámites inherentes a los mismos, entre los que destaca la transmisión de datos por SISTEMA  R.E.D.  de la T.G.S.S.
• Control y tramitación de partes de baja por accidentes de trabajo, enfermedad profesional y enfermedad común.
• Cálculo y confección de los posibles atrasos por diferencias de convenio colectivo, así como la confección y tramitación de sus respectivos boletines de cotización.
• Notificaciones de fin de contrato de trabajo y confección de finiquitos y control mensual y aviso de los vencimientos de contratos de trabajo, antigüedad, cambios de categoría, fin de bonificaciones.
• Asistencia y representación   ante las Unidades de Recaudación de la Tesorería General de la Seguridad Social.
• Listados de costes salariales mensuales, a petición previa de la empresa
• Confección de certificaciones de empresa: I.N.E.M. – I.N.S.S.
• Declaraciones mensuales y trimestrales de I.R.P.F. y resúmenes anuales.
• Asesoramiento sobre posibles contrataciones y bonificaciones derivadas.
• Representación ante las posibles inspecciones de trabajo y seguridad social, previo estudio de antecedentes y recopilación de documentación.
• Los asuntos contenciosos y representación a la empresa ante el Servicio de Mediación y Arbitraje y Conciliación y los Juzgados de lo Social por litigios motivados por la relación laboral de la empresa con sus trabajadores.
• Redacción y presentación de escritos de alegaciones y posibles recursos ante organismos oficiales.
• La solicitud de subvenciones y ayudas económicas estatales y autonómicas,  previstas en la Legislación Laboral y de la  Seguridad Social y en las leyes autonómicas.
• Cumplimentación de encuestas a requerimiento de organismos oficiales.
• Comunicación de desplazamiento de trabajadores fuera del territorio nacional ante los organismos oficiales.
• Las soluciones a cualquier tipo de incidencias derivadas de la gestión  previa  a la fecha de aceptación de la presente oferta de servicios profesionales.
• Expedientes de Regulación de Empleo.
• Solicitudes de devolución de ingresos indebidos ante la T.G.S.S.
• Solicitudes de prestaciones ante el Fondo de Garantia Salarial.